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07 March 2021

Walmart 1 de marzo de 21

 



SI viste la película ARGO  debes recordar el dicho que se repitió una y otra vez a lo largo de la película. Si nunca lo viste es "Ah, vete a la mierda tú mismo". Cada vez que compras en walmart o sam's club, "te jodes a ti mismo.   No compro en walmart o sam's club y no he comprado allí durante más de 30 años porque me di cuenta de la codicia de la familia walton hace mucho tiempo. . Son la razón principal por la que Estados Unidos perdió tantos trabajos de fabricación en la República Popular China / China. Debido al volumen de producto que venden, amenazaron a las empresas con no vender sus productos si no bajaban los precios de Walmart y la única forma en que la mayoría de Estas empresas podían hacer eso era trasladar sus operaciones de fabricación a la República Popular China. Le dije a los Walton que les pidieran que aumenten el salario mínimo de sus empleados a $ 15.00 la hora y espero que usted deje de joder, deje de comprar en Walmart y Sam's Club Club hasta que ellos lo hagan. (TENGA EN CUENTA que el objetivo era llegar a 25000 firmas, están excediendo eso, así que siga adelante y firme con su nombre. Y se cuenta cuando presiona enviar, incluso si no realiza una donación). Consulte los enlaces al final de este publicar para obtener más información sobre walmart.  

En un momento de enorme desigualdad de ingresos y riqueza, en el que los muy ricos se vuelven mucho más ricos mientras que las familias trabajadoras se enfrentan a una mayor desesperación, Walmart y sus propietarios, la familia Walton, se han convertido en el modelo de la codicia empresarial.

Y es hora de que nos enfrentemos a esa codicia y al capitalismo desenfrenado que la sustenta.

Esta es la realidad. La familia Walton es la familia más rica del país y tiene un valor de más de $ 200 mil millones, que es más que el 40 por ciento inferior de los estadounidenses juntos. Sin embargo, de alguna manera, continúan oponiéndose a la idea de pagarles a sus trabajadores un salario digno de $ 15 la hora. Piensan que los contribuyentes de este país deberían tener que subsidiar las necesidades de sus trabajadores de bajos salarios que se ven obligados a recurrir a cupones de alimentos, Medicaid y otras formas de asistencia pública.

Esta es una familia que ha ganado más de $ 50 mil millones durante la pandemia;  sin embargo, muchos de sus trabajadores informaron haber ido a trabajar sin el equipo de protección que necesitaban durante esa misma pandemia, y pocos tienen una licencia pagada que puedan usar.

Esta es una familia cuyo hijo mayor gastó más de $ 225 millones en una colección de autos antiguos, incluidos Ferraris, Porches, Maseratis y un Bugatti Type 57SC Atlantic de 1936 que ganó el primer premio en el premio The Peninsula Classics Best of the Best Award en París.  sin embargo, el 55 por ciento de los trabajadores por hora de Walmart han informado que luchan contra el hambre.

Esta es una familia con otro heredero de la fortuna de Walmart, Alice, que ha acumulado una colección de arte privada por un valor estimado de $ 500 millones, un condominio de dos pisos de $ 25 millones en Park Avenue de Nueva York con 52 ventanas con vista a Central Park, y un $ 22 millones. Rancho de 4,400 acres en Texas,  sin embargo, decenas de miles de trabajadores de Walmart se ven obligados a depender de cupones de alimentos y viviendas públicas para sobrevivir.

Ahora, nunca he entendido cómo una familia puede tener tanto dinero y sentir la desesperada necesidad de tener aún más. Yo pensaría que con todos esos autos y casas y dinero en efectivo, podrían simplemente aumentar los salarios de sus empleados a un salario digno y aún así poder sobrevivir.

Porque la codicia de arriba solo rasca la superficie de la patología de la familia Walmart.

En 2005, Walmart se vio obligado a resolver un caso de ley de trabajo infantil. Ese mismo año, pagaron un acuerdo por negarles a los trabajadores las pausas para comer.

En 2016, se descubrió que habían utilizado mano de obra explotadora.

En 2017, las empleadas las demandaron por discriminación por motivos de género.

Y aquí hay algo más que quizás no sepa:

La familia Walmart, a pesar de toda su riqueza, es el mayor beneficiario de asistencia social del país.

Mientras obtienen estas enormes ganancias, compran sus autos, su arte, sus casas y más, pagan a sus trabajadores salarios que son tan bajos que los trabajadores de Walmart necesitan niveles angustiosos de asistencia pública solo para sobrevivir.

Un estudio de 2020 realizado por la Oficina de Responsabilidad del Gobierno encontró que en Arkansas, donde se fundó Walmart y tiene su sede, 1318 trabajadores reciben beneficios de SNAP, que es el 3,1 por ciento del total de beneficiarios de SNAP del estado. Y otro informe mostró que en 2013, Walmart costó a los contribuyentes más de $ 6 mil millones en asistencia pública financiada por los contribuyentes, y solo cuatro años después, por si acaso, Walmart otorgó más de $ 8 mil millones en recompras de acciones.

Todo esto es posible debido a los bajos salarios que pagan a sus trabajadores y gracias a los contribuyentes estadounidenses.

Entonces, a la familia Walton, les digo, tal vez no puedan entender lo que es ganar $ 11 o $ 12 la hora en este país, pero sus trabajadores necesitan un aumento. Nadie puede vivir con dignidad trabajando a tiempo completo con esos salarios.

Amazon elevó su salario mínimo a $ 15 la hora.

Costco ha elevado su salario mínimo a 16 dólares la hora.

Y es hora de que Walmart también haga lo correcto.

Firme mi petición: dígale a la familia Walton que su codicia tiene que terminar; pague a sus trabajadores un salario digno de al menos $ 15 la hora.

Como estadounidenses, debemos hacernos una pregunta fundamental, y es si este es el tipo de país y cultura económica con los que nos sentimos cómodos.

No soy. Y yo tampoco creo que tú lo seas.

Gracias por hacer que se escuche tu voz.

En solidaridad,

Bernie Sanders

AGREGUE SU NOMBRE






 

Pagado por Friends of Bernie Sanders

(no los multimillonarios)

PO BOX 391, Burlington, VT 05402

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